建設(shè)與眾不同的保安企業(yè)文化，促進企業(yè)文化素質(zhì)提高、健康發(fā)展
保安企業(yè)文化建設(shè)關(guān)鍵在于培育出具有鮮明時代特色、行業(yè)個性及與眾不同的優(yōu)勢和差別性的企業(yè)文化，能夠促進企業(yè)文化素質(zhì)提高、健康發(fā)展。
一是強化以企業(yè)精神為靈魂的價值觀念體系。企業(yè)精神是企業(yè)實現(xiàn)自己價值體系和社會責任而從事生產(chǎn)經(jīng)營中所形成的人格化的團隊意識，是企業(yè)的精神支柱和動力，是企業(yè)靈魂所在。在企業(yè)文化精神提煉中應(yīng)當注意保安行業(yè)發(fā)展國際化趨勢，體現(xiàn)企業(yè)的創(chuàng)新性和個性化，體現(xiàn)企業(yè)發(fā)展歷史及未來的追求，體現(xiàn)企業(yè)團隊的共同愿景和意志。
二是導入企業(yè)形象識別系統(tǒng)。企業(yè)形象設(shè)計是一種形象文化戰(zhàn)略，是企業(yè)對自身的理念識別、行為識別、視覺識別進行深化實踐，使之更具有獨特性、鮮明性，同時，借助各種宣傳手段和載體傳送企業(yè)文化，以產(chǎn)生強大的品牌認知力和認同力。
三是實施制度在建工程。企業(yè)文化與企業(yè)的體制機制相輔相成，只有通過充分體現(xiàn)先進企業(yè)文化的體制機制和各項管理制度及崗位行為規(guī)范，才能真正規(guī)范企業(yè)全體人員意識和行為。
四是實施典型示范工程。先進的典型人物和典型事跡是企業(yè)精神、優(yōu)秀理念生動、形象的體現(xiàn)和象征，具有很強的示范、輻射、傳承作用，沒有個性鮮明的典型就沒有獨特的企業(yè)文化，必須大力發(fā)掘、發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、總結(jié)公司先進典型，并通過新聞媒介和網(wǎng)絡(luò)大力宣傳和表彰先進典型。
五是實施企業(yè)文化推廣活動。創(chuàng)新企業(yè)文化的形式和載體，積極營造企業(yè)文化建設(shè)的良好氛圍。保安企業(yè)可以通過網(wǎng)站、多媒體、報紙、內(nèi)刊、板報、宣傳欄等載體，廣泛深入地開展企業(yè)文化建設(shè)，也可以通過攝影、繪畫、書法、演講、企業(yè)之歌、企業(yè)宣傳片、企業(yè)徽章設(shè)計等各種文藝和體育活動來實施企業(yè)文化建設(shè)。
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